1、索取數(shù)據(jù)：加盟愛(ài)鍋者火鍋之前，意向加盟者以電話、傳真、網(wǎng)上留言等形式向總公司征詢相干加盟事宜。
　　2、調(diào)查交流：投資者到總部所在地進(jìn)行，并對(duì)總部工作人員進(jìn)領(lǐng)域務(wù)交流。
　　3、資歷申請(qǐng)：以書(shū)面方式或者郵件方式填寫(xiě)表提交至總部，信息必需要提升/增加真實(shí)。
　　4、簽署加盟協(xié)定：雙方確認(rèn)調(diào)查結(jié)果無(wú)異議，正式簽署合同。
　　5、專(zhuān)賣(mài)店選址：招商專(zhuān)員對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)狀況和地理地位進(jìn)行分析，并對(duì)市場(chǎng)及店面調(diào)查評(píng)價(jià)。
　　6、店鋪裝修：總部會(huì)幫助加盟商為其量身打造十分適宜的店鋪設(shè)計(jì)方案，擁有統(tǒng)一的裝修風(fēng)格與設(shè)計(jì)方案。
　　7、系統(tǒng)培訓(xùn)：對(duì)加盟店的核心崗位成員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)，把握產(chǎn)品制作以及管理等技能。
　　8、開(kāi)業(yè)預(yù)備：支持人員及物資到位，試營(yíng)業(yè)。
　　9、開(kāi)業(yè)運(yùn)營(yíng)：派駐開(kāi)業(yè)支持督導(dǎo)，裝修驗(yàn)收，開(kāi)業(yè)籌備，物資設(shè)施訂購(gòu)，員工再次培訓(xùn)。

　　沈陽(yáng)愛(ài)鍋者餐飲管理有限公司是沈陽(yáng)優(yōu)先代餐飲連鎖企業(yè)，其前身是“成達(dá)肥?！保闪⒂?998年10月?？偛吭O(shè)在沈陽(yáng)市府大路，目前擁有“愛(ài)鍋者”系列注冊(cè)品牌，連鎖系統(tǒng)建立已步入成熟階段。
　　公司秉持著“營(yíng)養(yǎng)健康、快樂(lè)生活、博愛(ài)天下”的企業(yè)方針，全力打造中華火鍋養(yǎng)生文明模范品牌，致力將火鍋養(yǎng)生文明傳遞給廣大的消費(fèi)者。公司在2007年與國(guó)內(nèi)知名策劃?rùn)C(jī)構(gòu)合作，引入現(xiàn)代特許加盟模式，建設(shè)起一整套完善的特許連鎖加盟系統(tǒng)，堅(jiān)韌不拔地走特許連鎖加盟的道路。愛(ài)鍋者董事長(zhǎng)仲平，作為軍人出身的他，本著對(duì)火鍋餐飲事業(yè)的執(zhí)著與熱愛(ài)，帶領(lǐng)隊(duì)伍經(jīng)過(guò)多年的市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)，總結(jié)出了一整套經(jīng)營(yíng)管理與產(chǎn)品研發(fā)的經(jīng)驗(yàn)，公司在合格進(jìn)步現(xiàn)有市場(chǎng)的同時(shí)開(kāi)始開(kāi)拓華東地區(qū)和華北地區(qū)市場(chǎng)，開(kāi)始了新的飛躍。
　　企業(yè)管理方針：中華火鍋養(yǎng)生文明模范品牌
　　弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文明  傳播養(yǎng)生健康方針  創(chuàng)建餐飲運(yùn)營(yíng)模式  打造領(lǐng)域模范品牌
　　品 牌 定 位：中華火鍋養(yǎng)生文明模范品牌   國(guó)家餐飲連鎖知名品牌
　　企 業(yè) 形 象：健康  時(shí)髦  博愛(ài)  快樂(lè)
　　企 業(yè) 口 號(hào)：愛(ài)鍋者愛(ài)天下愛(ài)鍋者健康；心在一起 沸騰生活
　　企 業(yè) 精 神：嚴(yán)謹(jǐn)----是企業(yè)品牌的基礎(chǔ)，用嚴(yán)謹(jǐn)御競(jìng)爭(zhēng)          合作----是企業(yè)永久的主題，以合作求共贏
　　創(chuàng)建----是企業(yè)提高的前提，憑創(chuàng)建謀實(shí)力          貢獻(xiàn)----是企業(yè)進(jìn)步的動(dòng)力，靠貢獻(xiàn)促進(jìn)步
　　管 理 理 念：講規(guī)則、講執(zhí)行、講細(xì)節(jié)、講合作、講學(xué)習(xí)
　　服 務(wù) 理 念：扎實(shí)、、勤勉、樂(lè)觀
　　經(jīng) 營(yíng) 宗 旨：營(yíng)養(yǎng)健康，快樂(lè)生活，博愛(ài)天下
　　經(jīng) 營(yíng) 理 念：誠(chéng)信優(yōu)先、合作優(yōu)先、進(jìn)步優(yōu)先、快樂(lè)優(yōu)先
　　核心價(jià)值觀： 利益、同伴利益、客戶利益、員工利益、企業(yè)利益五利同求
　　企業(yè)人才觀： 員工是企業(yè)的可貴財(cái)富
　　適宜的、專(zhuān)業(yè)的、專(zhuān)一的就是好員工，就是人才沒(méi)有隊(duì)伍就沒(méi)有人才！