湯客骨煲以獨一無二的服務流程，熱情似火的禮貌用語，古色古香的優(yōu)雅環(huán)境營造出湯客骨煲不同凡響的餐飲風格。同時湯客骨煲還以原味、香辣、酸辣、麻辣、藥膳等多種特色骨湯鍋底來滿足差異品嘗的消費者，也得到了廣大消費者的一致榮譽。迄今為止，湯客骨煲已進步成為在全國餐飲業(yè)內(nèi)有必定品牌影響力的連鎖企業(yè)。
公司大膽細致的創(chuàng)建和堅持不懈的致力，成就了如今濃郁純正的骨頭湯、鮮嫩可口的骨邊肉、品嘗獨一無二的各種醬料，既尊重傳統(tǒng)又敢于創(chuàng)建，在骨湯火鍋餐飲中優(yōu)先舉起“滋補、健康、美味、時髦”的品牌大旗。湯客骨煲以科學餐飲、綠色餐飲為品牌戰(zhàn)略，現(xiàn)已成為各地的消費人群優(yōu)選的骨湯火鍋餐廳，并在全國餐飲業(yè)內(nèi)構成相當?shù)钠放朴绊懥Α?nbsp;
湯客骨煲具備專業(yè)的核心技術并擁有20多種骨頭湯專用底料，在新品與調(diào)味品的研發(fā)方面公司也一直進取和創(chuàng)建。面對一直變革的餐飲市場和強烈的競爭環(huán)境，湯客骨煲專注于成立新品研發(fā)中心，在發(fā)揚傳統(tǒng)的基礎上一直求新求變，積極開辟與進步新項目，從而實現(xiàn)企業(yè)的可連續(xù)進步。
在人才的造就和管理方面，為員工創(chuàng)立公平公正的工作環(huán)境，施行人性化、親情化的管理，一直提升員工福利待遇，努力于為員工打造成長與進步的平臺，對于有水平的員工領導要注重造就，沒有水平的員工領導要激發(fā)其潛力。公司總經(jīng)理陳建輝說：“管理者與員工要實現(xiàn)心與心的溝通，員工是公司重要的財富，員工素質(zhì)的提升就是公司財富的增長?！币蚨驹谂τ趯崿F(xiàn)“打造國家餐飲業(yè)具有有特色品牌”愿景的同時，也在協(xié)助員工實現(xiàn)本人的人生價值與夢想，從而讓每位員工在湯客骨煲都能長期穩(wěn)定的進步下去。
在合作共贏方面，公司秉承“誠信、創(chuàng)建、共贏”的合作方針，以成熟的運營管理經(jīng)驗和完善的加盟扶持體制，盡心竭力地為全國合作同伴提供開店支持與協(xié)助。從前期店面審核、籌建、培訓、技術，到后期店面運營與管
