據(jù)考察，國內(nèi)各大領(lǐng)域?qū)τ贗T人才的需要逐步增加，而實(shí)際上IT人才供不應(yīng)求，由此看出，IT人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有著龐大的市場(chǎng)前景，同時(shí)該領(lǐng)域也成就了不少成功人士，北大青鳥IT教育首席執(zhí)行官就是其中一位。
楊明第一個(gè)提出“軟件藍(lán)領(lǐng)”概念，正式提出造就軟件產(chǎn)業(yè)工人的方針。身為北大青鳥IT教育首席執(zhí)行官的他大力推行全新的IT技能緊缺型實(shí)用人才造就模式，對(duì)國內(nèi)IT領(lǐng)域產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響，成功協(xié)助30余萬學(xué)員成為IT從業(yè)者。兩度被媒體評(píng)為“影響國家軟件業(yè)20人”。并當(dāng)選“國家十大教育人物”，同時(shí)當(dāng)選的還有原北京大學(xué)校長許智宏，新東方教育科技集團(tuán)總裁俞敏洪，谷歌大中華區(qū)總裁李開復(fù)等。
作為北大青鳥IT教育的領(lǐng)航者，楊明率先將特許經(jīng)營模式引入教育培訓(xùn)行業(yè)，運(yùn)用特許加盟與院校合作并用的業(yè)務(wù)模式，成功將2000年只有14名員工、負(fù)債210萬的北大青鳥IT教育打造成目前全體制10000余名員工、240余家授權(quán)培訓(xùn)中心、500余所合作院校、覆蓋全國90余座城市、年收入21億的國家最大IT職業(yè)教育機(jī)構(gòu)。2007年至2009年，公司三度入選中華人民共和國商務(wù)部評(píng)選的“國家連鎖經(jīng)營百強(qiáng)企業(yè)”，是迄今為止教育培訓(xùn)行業(yè)惟一上榜品牌;并持續(xù)兩年榮獲“國家服務(wù)業(yè)十大優(yōu)秀特許品牌”名稱。2009年，公司榮獲“國家特許經(jīng)營年度大獎(jiǎng)”，楊明當(dāng)選為國家特許經(jīng)營年度人物。
北大青鳥IT教育首席執(zhí)行官--楊明第一個(gè)在教育培訓(xùn)領(lǐng)域推行標(biāo)準(zhǔn)化，主持編撰了教育培訓(xùn)行業(yè)第一套標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)，每年更新訂正、公開出版。2008年最新推出的《北大青鳥IT教育標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》內(nèi)容涉及107個(gè)工作崗位，共有2714個(gè)業(yè)務(wù)事件，394個(gè)工作流程，1400余項(xiàng)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，總計(jì)五百余萬字。
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